Trabajadores, patrones y Estado frente a la conflictividad laboral: la huelga de los trabajadores del Puerto de Santa Fe (1928)

Resumen

El objetivo de este trabajo consiste en rastrear las estrategias y formas de acción de trabajadores, empresarios y agentes del Estado ante la huelga portuaria de la ciudad de Santa Fe de mayo de 1928. Si bien esta se dio en el marco de la apertura de un nuevo ciclo de movilización que afectó buena parte de la provincia de Santa Fe y comenzó en solidaridad con los estibadores portuarios de Rosario, el conflicto adquirió una dinámica local propia. Primeramente, a partir de este episodio es posible analizar la reactivación de lazos de solidaridad de la clase trabajadora local y el fortalecimiento de sus organizaciones tras años de atemperamento. Asimismo, dado que en el conflicto subyacía el problema de la contratación de mano de obra no agremiada por parte de los patrones, se pueden rastrear las estrategias empresariales para disuadir la protesta laboral, como así también las diversas posturas de los agentes estatales locales, provinciales y nacionales ante la misma. En el caso de la ciudad de Santa Fe, tanto los patrones como los trabajadores, viraron progresivamente hacia estrategias conciliadoras promovidas por el Estado provincial para resolver los conflictos entre capital y trabajo.